Pomoc przy produkcji części samochodowych

Szukasz pracy od zaraz? Sprawdź ofertę.

Dla Klienta z branży produkcyjnej w Gdańsku (dzielnica Kokoszki) poszukujemy osób do wykonywania czynności związanych z produkcją przełączników samochodowych znanych marek światowych.

Oferta obejmuje stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę zlecenia, wynagrodzenie 31,40 - 34,50 zł brutto, pracę w systemie zmianowym oraz pełne wdrożenie do wykonywanych czynności. Dodatkowym atutem jest stablne zatrudnienie (nie sezonowe), stabilne zarobki, oraz stałe wsparcie koorynatora. 

• Montaż i pakowanie części samochodowych.
• Czynności manualne przy produkcji przełączników.
• Obsługa maszyn.
• Kontrola jakości produktów.

• Stawka: 31,40 zł/h (brutto); dla studentów 31,40 zł/h (netto),
• Stabilne i legalne zatrudnienie,
• Terminowe wynagrodzenie,
• Możliwość pracy bez doświadczenia - wszystkiego nauczymy,
• Możliwość nadgodzin,
• Stałe wsparcie koordynatora w formalnościach,
• Grafik - 3 zmianowy, od poniedziałku do piątku,
• Odzież robocza na koszt firmy,
• Dopłata za własne zakwaterowanie: 500 zł brutto,
• Możliwość zapewnienia zakwaterowania: 600 zł brutto.

• Osób chętnych do pracy fizycznej,
• Osób dyspozycyjnych do pracy zmianowej,
• Osób zaangażowanych i odpowiedzialnych,
• Mile widziane doświadczenie na produkcji,
• Możliwość zatrudnienia również bez doświadczenia,
• Osób gotowych do podjęcia pracy od zaraz.

Grupa Progres to polska agencja pracy obecna na rynku od 2002 roku. Rekrutujemy i zatrudniamy na terenie całej Polski, zapewniając stabilne zatrudnienie dla średnio 20000 pracowników rocznie. Jako stabilna firma oparta w 100% na polskim kapitale i własnym finansowaniu, gwarantujemy pełne bezpieczeństwo prawne oraz terminowe wynagrodzenia.

Informujemy, iż niniejsza oferta jest ofertą pracy tymczasowej. Bezpieczeństwo zatrudnienia i pełną legalność procesów potwierdzają wpisy do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia (KRAZ) należących do Grupy Progres spółek: Progres Sp. z o.o. (nr 8209), Progres HR International Sp. z o.o. (nr 11005) oraz Progres HR Poland Sp. z o.o. (nr 5088).